Как получить разрешение иностранцу на его трудоустройство в Украине

Адрес:

 Как получить разрешение иностранцу на его трудоустройство в УкраинеПроводя анализ трудоустройства на Украине, получается очень грустная картина. Многие люди работают за копейки из-за того, что просто не могут найти или получать достойную работу, на которой будут хорошо платить. А что уж говорить про иностранцев, если нашим гражданам приходится так туго и тяжело. Им, помимо образования и какого-то опыта, необходимо получить обязательное разрешение на работу иностранца, что позволит работать какой-то срок легально в Украине.

Чтобы официально осуществлять трудовую деятельность в Украине, иностранец или ЛБГ (лицо без гражданства) должен получить разрешение, представляющее из себя документ строго образца, который чётко регламентирован украинским законодательством. Такое разрешение позволяет иностранному гражданину легально пребывать и работать целый год в Украине, после чего потребуется продлить его, если иностранец предполагает дальше оставаться и осуществлять трудовую деятельность.

Если украинский работодатель хочет оформить такое разрешение для иностранного специалиста, то ему понадобится обратиться прямо в органы службы занятости Украины, где функционирует спецкомиссия, которая занимается данными вопросами. Конечно, спецкомиссия потребует пакет документов, которые лучше иметь сразу с собой. Это может быть документ про образование или имеющею квалификацию у иностранца.

То есть, работодатель и, конечно же, иностранец, претендующий на занятие рабочей вакансии в Украине, должны предоставить спецкомиссии следующие документы:

  • Заявление иностранца и работодателя, который берёт его на работу;
  • Фотографии 3,5×4,5 иностранца в количестве двух штук;
  • Полную информацию о том, почему данное рабочее место дается этому иностранцу;
  • Заверенную доверенность у нотариуса, чтобы работодатель мог защищать иностранца во всех службах, в том числе, занятости;
  • Справку про оплату обязательных налогов;
  • Выписку о том, что иностранец не должник службы занятости;
  • Копию контракта про прием на работу иностранца;
  • Справку про то, что данная должность не нуждается в гражданстве;
  • Справку про то, что иностранец не судим;
  • Копии документов, что подтверждают личность, квалификацию или образование, которое есть у иностранца.

Также нужно знать то, что комиссия, которая занимается данными вопросами и принимает решение о трудоустройстве иностранцев, находится в МТСП не каждый день, а всего два раз в месяц. Если она вынесла положительное решение, то при получении разрешения, иностранный гражданин должен иметь при себе все оригинальные документы, которые могли бы подтвердить его личность. Если этот процесс для работодателя является очень сложным и непонятным, то ему лучше обратиться за помощью к специалистам во избежание неожиданных проблем. Если планируется, что труд иностранца будет эксплуатироваться довольно долгий срок, то возможно есть смысл оформить гражданство Украины, документы (http://www.juridicheskij-supermarket.ua) подготовить, язык выучить и так далее.


Как получить разрешение на работу в Испании
Первый способ это, когда иностранец находится в своей стране и имеет работодателя, заинтересованного в его приеме на работу в Испании.